Conviértete en Jefe de Equipo de Sto Gran Tour - Convocatoria 01-2023

Sto Gran Tour está buscando nuevos Líderes de Equipo para unirse a su equipo.

Los Líderes de Equipo son personas seleccionadas, chicos y chicas con experiencia en distintas disciplinas, que deciden dedicar su vida a viajar.

Ser Líder de Equipo significa ser una figura responsable y de referencia, capaz de coordinar un viaje tanto en la parte logística como en la técnica, sin la ayuda de un operador turístico local. No se trata solo de coordinar los tiempos y acompañar a un grupo, como en los clásicos viajes organizados: el Líder de Equipo de Sto Gran Tour es un viajero especializado y tiene —o deberá adquirir— habilidades específicas: competencias en conducción off-road y medios de transporte, conocimientos de geografía y geopolítica, nociones sobre comportamiento animal y técnicas básicas de supervivencia (como saber calcular las provisiones necesarias antes de cruzar un desierto).

Requisitos mínimos:

• Haber viajado y saber relacionarse con distintas culturas;
• Grandes capacidades de resolución de problemas;
• Habilidades interpersonales con la gente;
• Conocimientos básicos de mecánica;
• Adaptabilidad a cualquier contexto;
• Conocimiento de inglés, nivel mínimo B2, demostrable;
• Permiso de conducir y capacidad para conducir off-road y sobre hielo;
• Edad entre 25 y 35 años.

Es un PLUS:

• Certificación como acompañante turístico o guía de senderismo/excursionismo;
• Un título universitario, en cualquier área;
• Experiencia en acampada salvaje y conocimientos básicos de supervivencia;
• Técnicas de grabación/fotografía;
• Habilidades organizativas/de planificación de proyectos;
   

A quién buscamos:

• Profesionales autónomos con número de IVA, incluso con una carrera ya consolidada en otro ámbito;
• Personas con disponibilidad mínima de 10 semanas al año, no consecutivas, acordadas previamente;
• Personas que se enamoren de nuestro proyecto y que por eso quieran formar parte de la familia Sto Gran Tour;

A quién NO buscamos:

• A quien piense que “acompañar grupos = irse de vacaciones gratis de vez en cuando”;
• A quien tenga la certificación de acompañante turístico, pero no cumpla con los requisitos anteriores;
• A quien sea calvo. Porque sí. 

Qué ofrecemos:

• Retribución bruta a partir de ~25.000 € por el nivel de compromiso previsto. La cifra final dependerá de la experiencia del Líder de Equipo y de los días de viaje;
• Un entorno de trabajo estimulante, un equipo joven y explosivo, con posibilidades de crecimiento en funciones y responsabilidades;
• Una empresa internacional en expansión, donde hay espacio para las relaciones humanas y personales;
• Eventos anuales de team building y oficina siempre disponible en Fuerteventura;

Etapas del proceso de selección

• El proceso de selección durará 2 meses. Los candidatos elegidos realizarán un año de formación sobre el terreno, junto a otros Líderes de Equipo.

1. El candidato deberá enviar su solicitud (hasta el 10 de febrero de 2023);
2. Nuestro equipo analizará las candidaturas;
3. Realizaremos 2 entrevistas: una breve entrevista introductoria online y otra presencial en nuestra sede de Turín (antes de marzo de 2023);
4. Los candidatos seleccionados participarán en un primer viaje formativo (fecha por definir).
 

Cómo postularse

Enviar un correo a hello@stograntour.com con:

• Su CV en formato PDF;
• Un video de presentación o una carta de motivación explicando por qué debería ser el nuevo Líder de Equipo de Sto Gran Tour;
• Un resumen de sus experiencias de viaje y de formación de vida;
• Un calendario con su disponibilidad claramente indicada.

¡Eso es todo! Te esperamos en el equipo.

*Nos comprometemos a responder a todos, y realmente nos importa. Sin embargo, dado el elevado número de solicitudes, es posible que los perfiles no idóneos no reciban confirmación.